砥礪本領，精業篤行。國諾信科一直深知公司的進步和發展離不開人才的支持，為提高員工的技術及業務素質，促進個人與公司同步進步，公司一直安排各種技術與業務相關的內訓會，旨在提高員工的技術水平和業務能力。

隨著信息技術的快速發展，公司產品與應用技術也在不斷更新迭代。一方面，為滿足日益復雜的市場及行業需求，企業每部的學習培訓變得至關重要。另一方面，面對客戶的商務人員同樣需要不斷學習新的產品，以便為客戶提供更專業的服務。

此次內訓會主題就是與信息技術息息相關的智能儀表通訊問題，公司自動化稱重控制儀表采用RS485串行通信標準。售前在與客戶溝通制定方案時，需要了解現場通訊情況，方便后期產品網絡接入。售后在進行安裝調試工作時，需要對通訊情況進行調試，需要具備解決通訊故障的能力。此次內訓會主要面向對象就是售前、售后與技術人員，由技術部主管主講。

首先，參與內訓人員進行了理論學習，包括RS485通訊介紹，了解什么是RS485通訊，公司智能儀表為何配置RS485通訊接口，故障排查方法，如何消除通訊干擾等。理論知識掌握后，為讓大家直觀掌握理論知識，也有實踐操作及實操知道。講師拿儀表面板進行介紹，并進行了實操演示及訓練，挨個讓大家進行實操，并旁觀指導。

在培訓過程中，煤位參與者都十分積極，頻繁互動。他們不僅認真聽講，而且積極提出問題，分享自己的思考和見解。重要的是，大家積極提出工作中所遇到的問題，尋找解決方案，這種互動方式極大地提高了大家的參與度，也使得技術知識記得更牢、理解更透徹。

此次培訓只是今年培訓計劃的開始，后續公司會持續安排技術、業務等方面的培訓。通過培訓，技術員工可以更有效地增進技術知識，展現出專業素養，在工作中為后續技術研發和產品設計提供更豐富思路和支持，業務人員則為客戶提供更專業優質的服務。同時，員工培訓將有助于提高公司的綜合競爭能力，建立良好的用戶口碑。

員工培訓不僅是公司提供的交流學習平臺，更是公司長期良性發展的基礎之一。國諾信科將繼續秉承人才發展的理念，不斷提升員工的專業和業務水平，提高團隊綜合素養和凝聚力。